2023年2月4日，兴东股权律师团队联合企商荟举行了主题为《企业股权激励与合伙制模式案例分享》《企业劳动用工风险管理》的课程分享，本次活动由上海盈科（北京）律师事务所中级合伙人马俊龙律师、合伙人谢长丽律师围绕上述内容与企业管理人员展开交流。

2023兴东课堂

马俊龙律师以《企业股权激励与合伙制模式案例分享》为题2023股权激励培训方案，以初创企业为例，主要述说了企业创立早期的企业类型选择、企业的股权顶楼结构设计、公司内部整治结构以及股东控制权、一票否决权等主要内容。此后2023股权激励培训方案，马律师结合具体案例分享了餐饮企业店面的合伙模式以及企业内部职工股权激励的形式技巧等。最后，在与企业管理人员交流的过程中，马律师为其分享了企业未来经营发展的新模式和新技巧。

谢长丽律师以《企业劳动用工风险管理》为题，结合服务企业顾客过程中的经验，从劳动协议管理、社会保险管理、员工休息放假、劳动关系解除、员工薪资与绩效管理等方面剖析了传统民营企业在劳动用工方面存在的问题。同时，谢律师结合劳动争议案件，从企业起诉率角度出发，通过典型案例为你们讲解剖析了企业应该怎样管理职工、搭建劳动用工防火墙、构建和谐劳动关系、建立健全的劳动用工管理制度以及妥善处理与职工的劳动关系等问题。最后，谢律师还为企业管理人员提供了劳动用工方面的具体建议，防止企业因劳动用工问题降低赔付及诉讼成本。

本次交流会取得完满成功，除了让企业管理人员了解了企业股权结构设计的重要性，还知晓了企业在劳动用工领域的相关知识，更为企业管理者开拓了企业经营发展的新路径。