2018年市属事业单位“优才计划”

公开急聘工作人员简章

我市定于2018年组织施行市属事业单位面向博士研究生及“双一流”高校举办优秀人才引进计划（简称“优才计划”）。依据《事业单位人事管理细则》（国务院令第652号）、《事业单位公开急聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《山东省事业单位公开急聘工作规程》（鲁人社发〔2015〕6号）等有关规定，现将有关事项公告如下：

急聘数目及对象

（一）急聘数目

共有42家事业单位急聘111名工作人员（具体岗位需求见附件1）。

（点击可查看大图）

（二）急聘对象

1.全日制博士研究生：普通院校结业的全日制博士研究生；经教育部学历学位认证的海外院校结业的全日制博士研究生。

2.全日制硕士研究生：“双一流”建设院校（见附件2）结业的全日制硕士研究生。

3.全日制专科生：42所一流学院建设院校（见附件2）的全日制专科生。

定向培养生、委托培养生，以及网路大学、成人教育大学和独立大学结业生不纳入急聘范围。

急聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵循宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

（三）有较强的专业理论造诣和实践能力，还能适应岗位须要，具备岗位所需的综合素养、专业或技能条件。

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件。

（五）博士研究生40周岁以下［1977年9月1日（含，下同）之后出生］，硕士研究生35周岁以下（1982年9月1日之后出生），学院专科生30周岁以下（1987年9月1日之后出生）。对急需短缺专业或业绩突出的人员经市公开急聘主管机关同意，可适当放宽年纪限制。

（六）应聘人员的学历、学位证书需在2018年9月1近日取得。

（七）具备岗位要求的其他条件。

已与用人单位签署就业合同的2018年应届结业生，应聘前与签约单位解除合同或经签约单位同意，可以应聘。

曾受过民事处罚和曾被解雇公职的人员、在读全日制普通院校非应届结业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通院校非应届结业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

应聘市属医疗机构、高校、市教育局所属中学岗位的人员，凡与聘用单位领导班子成员有夫妇关系、直系姻亲关系、三代以内直系姻亲或则近血亲关系的，不得应聘该单位。应聘其他单位的人员，凡与聘用单位主管部门领导班子成员及聘用单位工作人员存在上述关系的，不得应聘该单位。

我市党政机关在编人员、事业单位在编人员以及推行控制总数备案管理人员不得应聘。

报考

本次急聘采取电子电邮方式报考，报考时间为2018年9月17日9:00—2018年9月21日17:00。

应聘人员填写《2018年市属事业单位“优才计划”公开急聘报考登记表》（附件3）、《应聘人员诚信承诺书》（附件4），连同二代身分证、学历学位证相片或扫描件一齐发急聘单位邮箱，各急聘单位邮箱见附件1。在职人员应聘的，还需递交有用人权限部门或单位开具的《在职人员应聘证明信》（附件5）。电邮名称标明姓名+急聘单位+急聘岗位。每人限报一个岗位。

急聘单位指定专人负责报考工作，及时查看本单位邮箱报考情况，认真进行审核。对具备报考资格并符合报名条件的，不得拒绝报考；对不符合急聘条件或须要考生建立补充的济宁事业单位招聘，要及时电话告知报名人员。

考试

本次急聘不受开考比列限制，不设置面试环节，采用笔试形式。如报考人数达到急聘岗位计划数10倍以上的，则降低面谈环节，经急聘单位主管部门或急聘单位筛选后按1:10步入笔试环节。

在市公开急聘主管机关的监督指导下，笔试由急聘单位主管部门（单位）组织施行。笔试可采取结构化笔试、专业测试、情景模拟、面试答辩、实际操作、说课说课等多种方式。笔试成绩由笔试考官当场衡量，在本场面试结束后统一向笔试人员宣布。笔试成绩估算到小数点后两位数，尾数四舍五入。按照笔试成绩，由高分到低分依次确定步入考察范围人选；笔试成绩相同的，由笔试组织施行部门组织加试，按照加试成绩由高分到低分依次确定步入考察范围人选。笔试时间、地点见笔试通知书。

笔试满分为100分，合格分为70分，高于70分者不得纳入考察复检对象。

认真落实有关新政

（一）对诊所、科研院所和市属中学新聘用的全日制博士研究生（年纪不超过40周岁），市财政3年内根据每人每月3000元的标准给与用人单位引智补助；3年内在新乡订购首套商品住房的，市财政给与10亿元的买房补助济宁事业单位招聘，其中对全球院校的博士研究生给以20亿元的买房补助。

（二）博士研究生试用届满考评合格后，经专家委员会评议，急聘单位可根据业绩、能力、水平直接聘用到相应专业技术岗位。急聘单位相应岗位无空缺的，可通过申请特设岗位的形式给以聘用。

新政咨询电话：-