因个人习惯而引起的冷暴力，有的人喜欢争辩，咄咄逼人，这些人容易引起别人的不悦，容易让他人头疼。

因个人情绪变化而引起的冷暴力，当一个人心情不好的时侯冷暴力是什么意思，可能会将情绪传递给别人，导致别人的不悦，严重的会影响别人的情绪及态度。

因态度而引起的冷暴力，悲观的人，责怪比较多，埋怨是一种负能量，对别人可能会有影响。

因性格而引起的冷暴力，外向的人，烦闷的人，由于有话不一定会说，置于心中，一不留神就可能会出现不舒服而造成冷暴力。

特殊人员导致的冷暴力，大龄独身青年、家中有较大思念的职工、苦难较多的职工假如引导不好，有可能负面的情绪较多，因而影响别人。

职工斗志不高造成的冷暴力，企业经营不顺等诱因引起职工斗志消沉冷暴力是什么意思，于是企业中四处都是负面情绪，好多职工早已肿胀，假如有部份职工是积极的话，这么这些冷暴力对她们的影响是致命的。

应对方式：接受事实，多换位思索。收敛品性，“笼络人心”。

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