上海市人力资源和社会保障局办公室
上海市教育委员会办公室
关于公布“贯彻党的二十大精神推动高质量
充分就业”主题征文大赛结果的通报
各区县（自治县）人力公积金局、教委2023重庆人力资源和社会保障局，两江新区社会保障局、教育局，东部科学城成都高新区政务服务和社会事务中心、公共服务局，南川经开区人力公积金局、教育局，各院校，有关单位：
依据《关于举办“贯彻党的二十大精神推动高质量充分就业”主题征文大赛的通知》（渝人社办〔2022〕344号）要求，市人力公积金局、市科委在全市范围内组织举办了主题征文大赛，各区县有关部门党员员工积极响应、踊跃供稿，在就业优先新政、就业公共服务体系、职业技能培训、新就业形态发展等方面积极思索，分享所思所感2023重庆人力资源和社会保障局，提出真知灼见，为就业工作进言献计，共搜集稿件465篇。经过评审，共评选得奖作品72篇，其中银奖7篇、二等奖13篇、三等奖20篇、优秀奖32篇（详见附件）。
特此通报。
附件：“贯彻党的二十大精神推动高质量充分就业”主题征文大赛得奖名单
上海市人力资源和社会保障局办公室
2023年5月25日
（此件公开发布）
附件
“贯彻党的二十大精神推动高质量充分就业”主题征文大赛得奖名单
一、一等奖
1.友好型学院生创业生态系统建立阐析 王辉、庞贺峰、蒋攀（上海交通学院）
2.撑起新就业形态劳动者权益“保护伞” 吴英博（上海城市管理职业大学）
3.解决就业结构性矛盾之我见 黄珏（浦口区人力公积金局）
4.学院生结构性就业矛盾问题探讨 周琴（上海交通学院）
5.把稳就业优先战略交出有体温的“民生答卷”——高校结业生就业工作的问与答 李娴（西北政法学院）
6.技能型社会视野下“岗课赛证”——四位一体就业机制创新及路径探讨 张德欣（西安海联职业技术大学）
7.后疫情时代院校“稳就业”工作供给侧与需求侧有效衔接的优化策略 任瑞娟（上海移通大学）
二、二等奖
1.务实担当 多措并举 推动贫苦家庭院校结业生高质量充分就业 江龙（上海交通学院）
2.“互联网+”背景下学院生就业创业现况及对策研究 陈杰（西北政法学院）
3.乡村振兴背景下学院生回乡就业的窘境及其缓解 杨静、江优优、黎兰英（上海城市管理职业大学）
4.新时代高职高校就业工作推动乡村振兴长效机制研究宋晨辉、薛云飞（上海城市管理职业大学）
5.基于社会资本视角的贫苦学院生就业能力培植机制 谭佳佳（上海交通学院）
6.强化扩宽广州市院校结业生就业渠道的建议 邹桦（上海邮电学院）
7.对院校结业生就业“躺平”现象的剖析 幸家希（大足区人力公积金局）
8.新青年 新乡村 新融合——大学生就业与乡村振兴的多赢途径探求 郝连笑（上海幼儿师范高等本科校区）
9.成为“对社会有用的人”——基于学院“象牙塔民”的就业视角 李进（上海移通大学）
10.推动就业领域大数据应用塑造推动就业数据驱动链 郭明生（东北学院）
11.推动高质量充分就业书写更有体温的民生答卷 周已凡（梁平县人力公积金局）
12.新时代背景下应对学院生“慢就业”的策略 傅秀华（四川水利电力职业技术大学）
13.“三全育人”视域下促使院校高质量充分就业实践路径研究——以广州工商职业大学城市建设工程大学为例 刘玉（上海工商职业大学）
三、三等奖
1.聚焦“点线面”三维度高质量就业的实践理路 谭涛（上海交通学院）
2.加强“四个聚焦”精准护航稳就业 熊阳涛（上海商务职业大学）
3.学院生就业指导实效提高对策研究 袁理（上海交通学院）
4.后疫情时代高职高校中学生就业恐惧与对策研究——基于二十大报告“就业优先”战略 苟晓朦、朱琳、曾文思（四川水利电力职业技术大学）
5.当前及今后一段时期创业工作探求 孙梨（石柱县就业和人才中心）
6.新征程院校结业生就业优先新政探求 杨化（西北政法学院）
7.贯彻落实二十大精神打好院校结业生就业工作三大“战役” 汤嘉伟（上海人文科技大学）
8.促使我市院校结业生充分就业面临的问题和对策建议 谭小凤（上海文化艺术职业大学）
9.后疫情时代下弹性工作制在缓解结构性就业困局中的可行路径研究 李思樾（西北政法学院）
10.以创新创业“项目制”全过程思创融合促进高质量就业——以广州工商职业大学传媒与设计大学为例 利比亚、陈春燕（上海工商职业大学）
11.就业优先战略下“加减乘除”法促使新就业形态发展路径研究 秦娟（上海科技大学）
12.“慢就业”探析与对策 谢赛吾（上海交通学院）
13.新形势下“耦合式”就业模式探求——以虚拟现实产业为例 叶杨（上海城市管理职业大学）
14.关于培植劳务品牌的思索与建议 陈旭渝（梁平区人力公积金局）
15.贯彻落实党的二十大精神兜牢重点群体就业底线 胡梦婷（广州轻工职业大学）
16.以需求为导向探求就业育人新路径——以汉江师范大学为例 谭帮换、文军（汉江师范大学）
17.“考研落榜生”：一个值得高度关注的群体 陈铮（东北学院）
18.应用型大专院校招就联动机制探求——以西安工程大学为例 吴优（西安工程大学）
19.拓展内涵外延：推进就业法制教育促进学院生就业提“质”增“效” 张莹（上海商务职业大学）
20.落实“1+N”举措推动高质量就业 潘美含（上海城市管理职业大学）
四、优秀奖
1.将真情化作心跳以“三心”助力少数民族中学生成才与就业 陈宗誉（西安邮电学院）
2.春风化雨：推动院校结业生就业能力提高——基于社会工作视角 程雅楠（南京旅游职业大学）
3.高职高校就业指导路径探求 李汉唐（南京电力高等本科校区）
4.新时代怎么推动学院生高质量充分就业 院校梅（通识教育大学）
5.科技助力高质量充分就业 邹杰（宜宾区科学技术局）
6.新形势下院校就业工作要做好三“破”和三“立” 成波（上海第二师范大学）
7.院校结业生常见就业心理问题及其调适 柯海娥、牟燕、张艳、陈杨（上海幼儿师范高等本科校区）
8.院校供给侧变革推动结业生农村“双创” 肖温雅（上海城市管理职业大学）
9.聚焦“四个坚持”推动就业工作高质量发展 李雷（四川文理大学）
10.学习贯彻党的二十大精神坚持守正创新促使院校就业高质量发展 常慧明（广东外粤语学院）
11.积极应对后疫情就业挑战多措施并举稳定就业民生 黄愿（上海应用技术职业大学）
12.创新就业优服务牵手共建幸福家 杨婷玉（星湖路社区）
13.探讨后疫情时代高职中学生就业压力及举措 周淑金（上海商务职业大学）
14.完善就业机制促使学院生充分就业 李文婷（上海轻工职业大学）
15.疫情冲击下院校学院生就业形势挑战与对策 冯露虹（上海理工职业大学）
16.念好就业“三字经”校企牵手促就业 张莉、王力（上海科技大学）
17.贯彻党的二十大精神推动高质量充分就业——如何做好后疫情时代下的就业工作 张欢（上海科技大学）
18.推动院校结业生实现高质量充分就业的措施探究 加玉花（四川第二师范大学）
19.高职高校建立“就业指导”与“职业生涯补习”耦合模式的必要性和路径研究 冯思宇、唐吕宇浩（上海电子工程职业大学）
20.高职“岗课赛证”融合育人模式助力高素养职业人才培养与就业 郑韵（上海轻工职业大学）
21.“双创”背景下高职高校中学生创业就业现况探究 谢春燕（上海工业职业技术大学）
22.多举并行扎实举办就业服务工作 宋攀（上海山峡医药高等本科校区）
23.推进就业优先战略落地生根保障后疫情时代高质量就业 徐亚玲（上海青年职业技术大学）
24.“八位一体”板块联动推动院校结业生高质量就业——以南京移通大学为例 周伟、陈仲华、佘桂隆、车丽芳（上海移通大学）
25.“三全育人”理念下高职高校高质量就业路径探讨 蒲骊衡（上海商务职业大学）
26.供给侧改结构性革视角下高职高校结业生高质量就业提高研究 帅爱军（上海城市管理职业大学）
27.院校学院生高质量就业服务体系建立研究 任永梅、杨年、王炜炜（上海电讯职业大学）
28.加速建立上海院校创新创业教育生态体系 童隆、李胡轩、詹楠（上海交通学院）
29.学院生创业理智审思及使命回归 童隆、李胡轩、詹楠（上海交通学院）
30.创新措施促使结业生愈发充分更高质量就业 余俊奇（上海电力高等本科校区）
31.建立立体化生涯教育体系赋能就业育人实效 郑晓（上海工业职业技术大学）
32.筑梦二十大推进高职中学生就业剖析 李治序（上海理工职业大学）
